第20章

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越“好”、越心软、越为下属争取权益的人，越不讨老板喜欢、越难久居实权领导位置，各行各业现状都是如此。

司昊现在不一定还是当初的司昊，但通过短暂接触，我想，他即使为了往上爬而变得更加圆滑，也一定保留了他想保留的东西。

话又说回来，我忽然有个僭越的想法：与其让司昊当我的领导，我更希望这样的人可以是我的朋友。

因为领导总有和我利益冲突的时候，说话要谨小慎微，而朋友之间哪怕意见相左，也可以畅所欲言。

当然，我也只是……不切实际地随便想想。

两周半后，二轮数据分析完毕，与一轮呈现一致性，且结果不错，我在梁一晴的授意下，将报告整理好发在项目群里。

客户依旧希望我们尽早交付，又因为测试标本数量足够、各项指标在统计学上能够达到预期，最后便商议取消三轮，直接生产合同数量的产品并交付，如果后续在使用过程中遇到了问题，再另行沟通。