第63章 拿着枪赚钱

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美国分公司的搭建速度很快，已经有三十多名人手，其中有十多位是后勤人员，涵盖财务，行政，业务，仓库和其他部门，麻雀虽小，五脏俱全。

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另有二十多名新招募的退役军人，以曾经在游骑兵部队服役过的精英为主，还有一些三角洲和海豹的人。

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自从海湾战争后

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数量多达四十余万的美军陆续撤离，在返回美国后大量退役，这其中的很多人都难以适应社会生活，处于过度的迷茫期。

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乔瓦尼只是在华盛顿的退役军人服务部门口贴了一张告示，前来应聘的人就络绎不绝，数量高达数百人之多。

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真正能留下来的这二十几名年富力强的退役军官，有一部分是冯建平指名要的教官，准备带去伯明翰的训练基地任职。

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另一部分有特种部队服役经验的军官，计划作为海外派驻小队的队长，他们也是执行安保合同的负责人。

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白垩纪公司接受的每一份海外安保合同，都有一个牵头的负责人，同时作为分队的队长，其作用类似于包工头，也是公司的中坚力量。

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美国游骑兵部队的“大鸟”杰里米-佛林中尉，英国第22特别空勤团“边锋”埃德森，“商贩”鲁本-迪亚斯，“哑巴”萨维利奥和“大山”托德这几个人，既是公司董事，也是任务承包人的角色。

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在派给他们的安保合同中，除了底薪和海外派遣津贴之外，还规定了高额的完成度奖金，动辄达到数十万美元之巨，将由整个安保小队分享。

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这笔巨额奖金根据客户综合评价，经由白垩纪公司审慎评估后，给出最终的任务评价。

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完成度达到九成，那么就拿九成的奖金。

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完成度达到三成，那么就拿三成的奖金。

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