第十五章 职场危机与情感纠葛

够了。”

\n

两人越吵越凶，最后苏然摔门而出。林悦坐在沙发上，泪水夺眶而出。她感到自己在工作和感情的双重压力下快要喘不过气来了。

\n

第二天，林悦强忍着内心的痛苦，继续投入到工作中。在法律团队的努力下，他们收集到了足够的证据，起诉竞争对手的案件正式立案。

\n

同时，项目在林悦的重新调整下，也逐渐走上了正轨。虽然进度比原计划慢了一些，但大家都在努力追赶。

\n

新闻发布会上，林悦代表公司向公众澄清了事实，展示了竞争对手散布谣言的证据。媒体们开始重新审视报道，一些负面报道逐渐被撤销。

\n

公司的声誉开始慢慢恢复，客户们也重新对公司的产品有了信心。林悦的努力得到了上司陈经理的认可，他在公司会议上表扬了林悦。

\n

“林悦这次在处理声誉危机和项目推进上都表现得非常出色，大家要向她学习。希望她能继续带领团队把项目做好。”陈经理说道。

\n

林悦虽然表面上很平静，但内心还是很开心。她知道，自己的努力没有白费。

\n

然而，就在林悦以为一切都在向好的方向发展的时候，公司内部又出现了问题。公司高层决定对部门进行调整，林悦所在的部门可能会被合并到其他部门。

\n

这个消息让大家都人心惶惶，不知道自己的未来会怎样。林悦也感到十分焦虑，她担心项目会因为部门调整而受到影响。

\n

她决定去找公司高层沟通，争取让项目能够顺利进行下去。她来到高层办公室，敲开了门。

\n

“领导，我知道公司要进行部门调整，但这个项目对公司非常重要，希望能够不受影响。我们已经付出了很多努力，现在正是关键时期。”林悦诚恳地说道。

\n

领导看着林悦

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第3页 / 共5页