第八章 该留谁
步啦？我目前为止已经听到好多男同事暗恋她了！”
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周明这话一出，办公室里静了几秒。mary没接话，他知道周明一直对程锦星不服气，觉得自己在公司待了十年，凭什么要被个待了三年多的年轻人压一头？
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他平时总爱说些“年轻人不懂人情世故”的话，暗戳戳地贬低程锦星的行事风格。
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程谨星放下手里的钢笔，金属笔尖与桌面碰撞发出轻响。
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他抬眼看向周明，目光平静得像结了冰的湖面，声音冷冽，不起波澜。
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“周总监觉得，去年拿下欧洲那个新能源项目，是靠酒桌上递杯酒谈成的？”
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周明脸上的笑僵了僵。他当然记得，那个项目谈了八个月，前七次都卡在技术壁垒上，是程谨星带着团队熬了三个通宵，做了份涵盖十八种风险预案的报告，在最后一次谈判时，用一组精准到小数点后四位的数据，让对方首席执行官当场拍板签约。
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“我不是那个意思……”
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周明干咳两声，试图圆场。
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“漂亮的脸蛋是优势，却不是决定性因素。”
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程谨星打断他，指尖在键盘上敲了几下，调出两组数据，
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“我们要看的是最敏捷的市场反应，是经得起推敲的模型，是签字前能发现七位数漏洞的细心。”
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他的目光转向mary，语气缓和了些，“让她们俩都留下，给足资源，下个月的东南亚并购案，温竹负责构建估值模型，米娅跟进财务尽调。谁能扛住压力，谁能拿出结果，谁就留下。”
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坐在一旁的mary立刻点头附和，
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“程总说得对，咱们瑞泰作为国
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