那孩子只是怔愣, 既点头也不摇头, 用犯错的眼神呆呆望她。
盛致也没比她大多少, 区区两岁,差距却隔了辈分似的, 说话做事像两代人。盛致一个人拉高了maggie对职场新人的期望标准, 而tina一个人又把她打回了残酷的现实。
maggie眼冒金星,扶额镇定几秒,深深呼吸以防背过气去。
这时秘书敲门来报:“lance说有些奇乐的业务想和你商量。”
maggie说:“让他进来。”又对tina伸手点着旁边一片空地, “你就在这见习吧, 反正老板也说让你什么都学。”
黄伊娜没听出讽刺, 反而自豪感油然而生, 有“奉旨巡查”那骄傲,以为自己肯定是在会议上表现不俗,让老板看出了潜质,虽然缺乏谈判技巧, 却未来可期。
余朗进办公室看见还有第三人在,年轻稚嫩的一张脸, 以为这次有实习生是关系户, 指定让maggie调教, 便也没放在心上, 微笑点头和她打个招呼,开始说正事:“汪翔林很吃民族情怀那套,主动提出花点钱更换代言人,说不要影视明星要运动员,你看……?”
maggie略作思索,甲方肯出钱,思路也在道上,倒是没什么问题,只不过时机未必合适,刚过了315危机,这时候选新代言人打民族情怀牌,有投机取巧之嫌,舆论上会有风险。
大方向没错的时候,她趋向于执行,但要让更多人一起拍板,分摊风险。
她直接给总裁办打了内线电话,总助说韩总今天没来公司,并且把截止到下午三点的会议都取消了。
这情形司空见惯。<
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