第5章先进典型

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班子其他成员轮流发了言。大家都说些无关痛痒的事，似乎有点聊天的味道，但轮到乐天民发言时，柳万锋瞧见了他涨得通红的脸和异样的眼神。开会之前，他就跟柳万锋沟通过，准备在班子会上跟朱天政理论理论，凭什么柳万锋就在楼梯口办公！他一定要说，柳万锋一再劝阻无效，现在他张开了大嘴，柳万锋赶紧拦住了他：“下面让我说几句吧。”

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他按了按桌面，示意乐天民暂不要说。

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“承蒙局领导的厚爱，这次能到公司机关来，与大家一起共事，非常感谢。因为本人也是第一次担任这些重要的岗位，很多地方不熟也不懂，所以请大家以后在工作中多多帮助，尤其是朱总，希望在以后的工作中多多指点。至于，我在梯口办公，这有什么关系，我们是党员，就要吃苦在前，享受在后，局要我们在这里工作，不是要我们享福的，是来干事的，我们就要扎扎实实工作，用实际行动证明自己，绝不辜负上级领导的关怀与信任，所以，我在楼梯口办公不会有任何怨言，这个请大家放心。”

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见柳万锋如此表态，乐天民积了一肚子话慢慢地咽了下去。

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散会后，朱天政找到柳万锋，告诉他，公司准备在南大城项目部召开一个经验交流会，到时参加一下。

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南大城项目部他知道，是个开工不到一年的项目，据说有1个亿，是公司最大的一个联营项目。

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说到联营，顾名思义就是联合经营。就是别人借有资质的公司去接项目，接到后，向卖牌子公司上交管理费，然后由其建设，盈亏自负。这是建筑行业通用的一条潜规则。

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这也是建筑企业没有办法的办法，尤其是国企。现在的建筑市场有点乱，按理像太平阳建工局这样的央企接项目应该不在话下，其实不然，大大小小的项目都由各种关系户把控，没关系你根本不可能接到项目，跟你是不是央企无关，当然，项目拥有者还是愿意给央企，因为毕竟是国家企业，上下都好交待，但不是直接给，不直接给的主要原因是不好拿回扣，如果拿，财务容易留

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