p;这两年又新增了两个业务,一是製造轨道马车。轨道马车因为载重大,各种零部件大量使用钢铁,成本飆升,製造的技术难度高,因此利润也极大,成为了这些人爭抢的市场。
二是这两年草原上的牧民也逐渐富裕起来,双方建立了统一的大市场,牧民在关中贩卖货物变得容易,再加上羊毛这些年的价格也不断提升,增加了这些牧民的財富。所以这些年勒勒车成为了长安车马行业新的利润增长点。
市场不断扩张,但人才却不是一时半会儿就能培养出来的,而且他们只喜欢用人才,不喜欢培养人才。
也不知道谁起了头,大家就喜欢挖人家已经培养好的学徒,你出一两银子工钱,我就出一两半,他就出二两银子。就是用这种手段不断地激烈竞爭,现在一个培养出来的学徒工钱就要二两,
有技术的马车工匠,工钱少於10两,人家马上跳槽,还要有半年奖金、年终奖金,可以说现在是他们这些东家在捧著这些技术工匠。
孔晨就深恶痛绝这些胡乱竞爭,他刚把一批学徒培养好,就被姓赵的用二两银子挖走了,逼著他不断地提升工钱不说,还极大地扰乱了市场。他也挖了几个技术工匠,人家开口就要增加三成的工钱,还说这是行业惯例。他只能咬著牙给自己挖过来的工匠开了每个月12两银子的工钱。
这样的挖人大战进行了两年,大家都受不了了。於是他们这几个东家,决定一起共同开个会,
大家约定一下行业规则,总好过这样一起损失利润,这才有了今天这场会议。
这些马车行业的东家关起门来开会,內容自然是极其激烈。不过他们有共同的利益在,明爭暗斗的再激烈,但是为了共同的利益他们还是会妥协。
终定他们下几条標准,一是不能胡乱挖人,即便是挖人,也不能胡乱地涨工钱,工钱要维持到行业平均水平;二就是他们联合起来,成立马车行业商会,大家平时用谈判的方式內部的竞爭,防正损害他们共同利益的事情。
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