第0821章 学习方式

来，岂不是检了芝麻丢了西瓜？

马骏让他说，他又不能不说，邱国胜稍作沉吟，说，学习是我们党员干部提升政治业务水平的法宝，所以心须进一步重视，首先是要形成一个良好的学习氛围，让学习在部里蔚然成风，其次是要加强硬件建设，像图书室、电教室等学习场所要抓起来，管理好。同时，我们还要抓好检查指导，查学习笔记、查心得体会。

马骏说，这样吧，邱部长和小鲁同志在商量一下，多学学外地的经验，看人家是怎么抓的，节后我要看你们的方案。两人走后，马骏打开电脑，开始在上浏览起来，他知道，邱国胜一定会认为自己小题大做，刚才的他的方案，说了一大通，其实都是些常规的东西，马骏在上呆了一会，阅读了几篇文章，拿起笔，在材料纸的开头写下这么几个字――如何创新新形势下的干部学习方式。

关于组织开展学习，马骏自上班起就开始接触，这些年虽然工作忙，但是在学习上他还是参加得比较多的，一方面是因为他的职务关系，必须起带头作用，另一方面，他总觉得自己的知识不够用，必须时不时地充一下电。在各类学习活动中，马骏有很多感触。

一方面，参加学习的人有厌学情绪，这也难怪，都是科班出身，绝大多数都是从书山学海里走出来的，愿意沉下心来继续学习的人简直是凤毛麟角。另一方面，传统的学习方式让人提不起神来，会议也是一种学习方式，在会上，马骏不止一次发现有人在底下偷偷打瞌睡，口水流了一地。马骏觉得，这种填鸭式的学习方式必须创新。

其实，马骏并不是仅仅只重视部里的学习，他有一个计划，先是在部里试点，然后在全市推行，他的脑子里也有一个粗线条，那就是在全市推行一种干部下乡、下基层学习的活动，他想通过这样的方式，密切党和群众、干部与基层的联系，让干部从庙堂里走出去，到农村、到企业去，在实践中学习锻炼，不断提高。

下午上班的时候，严铁给他打来电话，问他晚上有什么安排。马骏问，你有什么事吗？严铁说，市阳光集团的经理严梦是我的堂姐，她想请你吃饭，不知道你有没有时间。马骏说，好吧，我有时间。严铁说，好，湘水人家，

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