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显然,她是想聊一聊【蓝星森林】项目和西北的相关部门接洽,以及宣传方面的事情。
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“好。”谢文峰爽快答应下来。
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两人出了1号会议室,并肩向公共关系部走去。
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“同去,同去。”法务总监张威忙不迭快走几步,加入小团队。
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在和政府部门接洽与对外宣传上,法务部还是要有一点点声音的。
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人力资源总监莫婷瞥了眼从自己身旁掠过的李漪,扭头对财务总监何心语说道:“何总,我去你办公室一趟吧,我们商量一下该怎么制定涨薪方案。”
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“是得好好商量商量。”何心语幽幽一叹,“公司的薪资福利体系对员工已经非常友好了,王总还要给所有人涨薪,唉……涨薪是好事,但是成本控制也必须做好啊。如何在薪资福利和成本控制上做好平衡,不容易!”
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“谁说不是呢。”莫婷附和了一句。
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两人随即不再多言,沉默前行。
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很快,【蓝星森林】项目会议的精神就在公司内部传开,各个部门纷纷行动起来。
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而在升职加薪的激励下,公司上到m8/p8的总监,下到m1/p1的普通员工,一个个工作激情都非常高涨。
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绝大部分事情都无需催促,就会主动的保质保量且高效地完成。
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这种效应反馈到公司外部,就是用了不到一周,星联出行app就更新了【蓝星森林】模块。
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线上线下的宣传也如火如荼地展开。
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线上的主要宣传阵地是各大门户网站和各个app,线下则聚焦于公交车站、地铁站、街边墙壁、写字楼的电梯,以及
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