p;他妈的,一个个眼皮子太浅了!
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每个月才拿6000块,拼什么命啊?
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从那以后,王诩轻易不会去市场部外派团队驻地。
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他生怕自己打了个盹醒来以后,一群人围在他身边,高呼着“忠诚”给他披上黄袍!
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那样会挨枪子的!
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在市场部外派团队那边受了惊吓,王诩心里不舒服,便来折腾公司总部这些弱鸡。
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他就不信了,一群干人事、财务、法务、公关、投资的,和几十个敲键盘把肾敲虚了的,路子也会那么野!
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果不其然。
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尽管不少人很不爽每天被催着下班,却也没有几个人出声抱怨。
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那些实在不想下班的,也都老老实实地走程序申请加班。
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对于这一点,王诩早就嘱咐过人力资源部和财务部,让它们联合出台一个《关于加班申请与加班费用计算的管理办法(试行)》。
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按照《办法(试行)》,每天加班不得超过两小时。
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加班期间,视员工职级,时薪翻一番到三番。
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员工职级越高,加班时薪翻番数越低。
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比如王诩这个定级为m10的总裁,加班时薪不仅不翻番,反而为0。
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而暂时定级为m7的几个职能部门总监,加班时薪翻一番。
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但每月加班数超过六小时,当月便会克扣20%的奖金。
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同样暂时定级为p7的几个技术部门
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