第174章 了却因由终有还

妈给小胖买的那辆车，以前都没见他怎麽开过，现在是经常上路啊。

陈妈妈还特意打电话给何考，问他小胖最近都在忙啥？何考则告诉陈妈妈，

小胖最近在追一个姑娘，对方住在恒州市，所以总往那边跑。

陈妈妈很高兴，又追问那姑娘的情况。何考就大致介绍了一番蒙芽的情况，

主要按照霸道女总裁的那一版人设，陈妈妈听完后既喜且忧，

到了六月下旬，栖原分公司总裁方奇志被调往集团总部，级别倒没降，但听说已经淡出了集团的决策层，而且很快便因为身体原因请假休养。

对于栖原分公司的绝大部分员工而言，这件事发生得很突然，事先没有任何徵兆，事业部的一把手就换人了，钱固然接替了方奇志的职位。

分公司原先有一名总裁丶两名副总裁。钱固然上任后，推荐了一名原部门主管担任新的副总裁，总部那边又增设空降了一名副总裁，变成了三名副总裁。

老钱当了一把手，日子过得比当副总时居然清闲了不少，基本是想上班就上班，想加班就加班，就算那天没露面，员工们也预设领导是去跑业务了。

相对于前任方总，老钱更善于放权，把很多具体业务都交给三名副总裁去操心。据说钱总还向集团总部打了报告，计划申请在分公司再增设一名副总裁。

按照信集团的构架，只要业务规模到了，一个独立的事业部是可以设四名副总裁的，所以钱总想把这个编制给填满---当然了，目前这些都还是小道消息。

俗话说换人如换刀，原先方总推进的某些事就无疾而终了。云生活项目组还是只有高雪娥这麽一名主管，增设副主管的计划取消。

黄小胖已经很忙，就别再增加工作负担了。

方总离任时，集团总部派人进行了小范围的内部审计，财务总监也随即被调离。对普通员工而言，这次内部审计的影响很小，甚至都没什麽感觉。

但云服务项自组资历最老的员工张俊尘，被叫去谈话了，然后没过几天就住院了。老张这次是真的住院，不是被吓唬的，在住院期间主动提交了辞呈。

还是餐厅讯息，据说老张不知被查出来什麽事，差点被移交司法机关，后来经他自己的努力争取，最终领导才给了他一个主动辞职的机会。

等这一切都尘埃落定，何考才告诉小胖，老张曾经想设局坑他的事。

这其实只是栖原分公司高层斗争的小馀波，起因是方总想弄

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