第823章 什么年代了,怎么还有机试啊？

需求？”

“.如果刚才这个项目按劳动法支付加班费，计算项目人力成本应该是多少？如果按照贵方企业实际是多少？”

“.一名33岁月薪3万精通业务的高级工程师和2名25岁月薪只有1万的初级工程师，只能二选一的话，你更倾向于选择哪边，并给出做出此项选择的理由！”

当人们看到这些题目后，脸色不约而同变了一下，选择题和判断题很少，大部分都是简答题，意味着时间紧张。

或许这也是彼岸故意为之，通过时间压力倒逼面试者遵从本心进行作答。

许多人仅仅思考片刻，就开始奋键疾敲。

但过去5分钟，还是有几个人无动于衷如老僧入定，引起了监考人员的注意。

“0272号，即见考题，为何不答？”

场间由于开了空调，很是凉快，但是编号0272的老板此刻却满脑袋汗，“那个.有没有笔试题我.我不会打字！”

这个监考人员，查了查该编号对应的企业资料，不禁瞪大了眼睛，

“你们公司主打产品是一款小型输入法，你作为老板，不会用电脑打字？那你以前碰到需要打字的时候怎么办？”

“呃一般在公司都是我口述，秘书打字我哪知道今天还需要机试，你这个系统能不能提供语音转文字功能啊”

“没有！”

“那能配个打字员吗？我来说…”

“0272号，ut！”

不到十分钟，接连响起淘汰通知：“3782号，ut！”“2917号，ut！”

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