要无条件相信江总监就好了。”
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“不要质疑,也不用怀疑。”
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“就算眼下的局面再糟糕,江总监也有能力带我们走出困境。”
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“所以.......在这儿工作的逻辑其实很简单,只要你能做到相信就行。”
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“相.....信?”
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司惠倩忽然陷入沉默。
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她先前的工作性质,让她的思维观念中充满了对任何事情的好奇和质疑。
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一直保持疑问,才能让她成为一名优秀的娱乐吉喆
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但这一刻,她却想了很多。
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比如就算江晨提前告诉她整套计划,她又会怎么样?
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她会选择相信吗?
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不......一定不会的。
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这个计划实在太疯狂,太不可能实现。
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她依旧会不断质疑,直到最终的结果出现。
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可在这种状态里,她还能全身心的投入工作当中么?
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必然是会受到影响的。
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主观能动性是影响工作的重要因素。
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如果内心深处都无法相信公司的决策是正确的,又怎么会尽心尽力的去工作。
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但晨薇娱乐的其他高管却不存在这个问题。
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大家都无条件选择相信江晨!
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