第二百七十八章 后浪与规矩

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等到以后人手更加充裕之后，慢慢让她回技术岗吧，

张子凡在心中下了决定。

至于说眼前的管如潮，智力就不太高。

也是，作为北京的考生，如果智力真的妖孽，就算再怎么不用功，也不会来这里念书了。

此外，他的进取值也不高，这倒是一个问题。

希望能在大学生活中慢慢改善吧。

让张子凡更加重视的，是【总结】和【洞察】这两个个性。

同时拥有两个正面个性的人不多，袁强当年就是因为拥有【勤学】和【胆力】两个优秀的个性而被张子凡看重，最终在4人面试中以相对较差的基础脱颖而出的。

而相比一看就适合做外科的【胆力】技能，管如潮的【总结】和【洞察】似乎更适合从事内科放向。

同时对于日后管理团队，也是很好的辅助。

作为一个技术密集型单位，医院的管理者，说到底还是离不开技术。

完完全全的行政人员，没有技术实力的支撑，根本走不远。

放眼国内外所有的医疗机构，高级干部全部都是医疗岗出身，这不是没有道理的。

……

在短短的一瞬间，张子凡就给管如潮规划好了一条从内科，到管理的职业道路。

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