第596章 海选

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自“海选”公告公布之日起，王岩一直在跟进调研。

在他看来，“黑豹大队”的这次尝试无疑是成功的。

“此举不仅为战士们提供了一次跨单位选择岗位的机会，同时也填补了特殊岗位的人才缺口，可以说是一次‘供给端’与‘需求端’的成功对接。”王岩在调研报告中写道。

特别是近段时间，一封封咨询函更加印证了王岩的判断——得知“黑豹特种大队”首开“士兵选调”的先河，不少友邻单位的人力资源部门慕名来函，想要借阅相关实施方案作为借鉴。

“既然这条路子走得通，那么就不妨再拓宽一些。”

王岩告诉记者武雷，目前他正在进行更大范围的调研。

“接下来，我们还希望通过‘士兵选调’的方式，为大区所属陆航、特战、电子对抗等岗位广招人才，实现人力资源精准化调配。”

“或许不久后，‘士兵选调’的范围不再仅限于一个大区，甚至不限于一个军种，继而让更多士兵能够拥有追逐梦想的机会。”畅想未来，王岩认为，类似的“海选”一定会越来越多。

(本章完)