Hu-拥抱

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对夏槐来说，最有利的做法，仍然是在本系找一位愿意做她导师的教授。

park教授就是一位有着系所教授头衔的兼任教授，且他的年资符合系上收博士生的标准。最关键的是，他人远在芝加哥的医院，和aden之间并无利益挂钩。然而当夏槐满怀希望地来，却发现事情并不如她所愿。

现在david教授递出的橄榄枝其实也很诱人，假设他愿意收她做学生，一方面他只要能和park达成合作，那么她在学校就有了名义上的导师，不用退学；另一个方面是，假设park教授仍然不愿意合作，那么她可以尝试申请david即将跳槽的学校。芝加哥附近的名校就这么几所，说不定她还有机会跟chris成为校友。

夏槐跟chris说了自己的想法后，chris建议她直接跟david教授面谈。

“可是他现在好像也不在西雅图，他发来的邮件定位是在纽约……难道我要再飞纽约一趟吗？”

“相信我，这种事，面谈一定比线上meeting效果来得好很多，不然为什么之前你跟park教授线上meeting得很好，面谈就告吹呢？我觉得不见得是因为面谈的时候你的表现不佳，而是他从一开始就打算拒绝你，所以才把你叫来芝加哥。”

夏槐没听懂chris的因果逻辑，“什么叫他一开始就打算拒绝我，才把我叫来芝加哥？”

“从我的角度旁观，我感觉park的目的是想把你介绍给david，但又无法强迫你或者直接建议你，他先跟你见过面，确定你的资质再决定是否要推荐给david。从david给你的回信看来，他是一位谦和友善的教授，听上去他和park也是有合作意向的老朋友了，而且他话里话外都在暗示他明年会搬来芝加哥。你想，他们那样谨慎的学者，如果没有数据、没有和医院合作的准信，怎么可能会贸然搬走整个团队？所以我认为，如果david愿意收你

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