我把爸妈卷成首富[九零] 第322节

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高管们依旧该做什么就做什么，半点不受影响。

除了苏以沫不接受媒体采访，她每天工作内容几乎与张招娣差不多。

当然她要比张招娣悠闲许多。为了了解员工的状态，苏以沫还偷偷借用秘书的账号，看员工们在群内讨论话题。

有一条讨论度非常高。就是苏以沫去年改革公司，许诺年销售额达到十万辆，就奖励股份。

时间已经过去一年多，一直没有兑现承诺，员工私下议论纷纷。

当时百福改革后，其他公司也跟着改革，许多员工跟老板对赌后，业绩达标最终却被老板一顿骚操作，弄得不合格。这样的情况比比皆是。也难怪员工们人心惶惶。

苏以沫把财务经理叫过来，问为什么还没有发放股权？

财务经理解释，“因为巴基斯坦那边每个季度递交一份业绩报告，所以迟了三个月。”

苏以沫懂了，国内情况也跟巴基斯坦差不多。

“报告什么时候出？”

财务经理将业绩报告交给她，“国内的已经出来了。正等着您签字呢。”

苏以沫将文件从头至尾仔细看一遍，确定无误后签名，递给他的时候叮嘱他，“待会儿就发放，记得要通知每位员工，务必让他们知晓此事。这样他们才会积极工作。”

想要员工积极，就得拿钱吊着。天天画大饼又不管饱。

财务经理点头应是。

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