除了公司拥有的几百亿储备风险资金,他个人还能随时通过海外华尔街的基金套现两百亿美金。
如果这都能找借口不发员工福利跟年终奖,那國内所有的民企都可以不发了。
他的这些资金,跟许皮带曾经喊出的三千亿可完全不同。
最简单的,腾影集团没任何负债。
仅凭国内的那些商业地产,他想调动千亿资金都是轻轻松松。
完全不存在风险这一说。
只是现在的情况,确实让传统板块举步维艰。
唐靖道:“我就是去下面的时候,都听到好多员工在那里讨论,今年是不是没有年终奖,这才来跟大老板你说一说的。”
“员工关心这些很正常,毕竟她们一年下来,也就指着年终奖能多存一点钱。”
顿了顿,陈平生又道:“你可以在集团群里面发个通知,年终奖包括福利什么的不会有任何变化,让他们安安心心做好自己的事情就好。”
其实员工很容易陷入一种误区,市场没那么好了,他们是不是会优化裁员啥的。
陈平生很想说,这完全是想多了,他的基本盘早就不在那些传统板块了。
大半精力都放在了投资,包括未来科技这些东西上了。
唐靖倒是了解一些,比如前段时间大老板四百亿现金,买下谷歌1%的股份。
又减持了英伟达1.5%。
之所以这么干,主要也是因为谷歌在ai板块的投入也是极大,而且非常先进。
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