Chapte5. 岁月如歌(4)

她一开始觉得ak根本是在说风凉话，之前的指导，与现在的真正做在组长的位置，怎么会一样？

不过等到当天下午开完会，顏暖正式扛起了珠宝设计总监与电商区域组长这份看似沉重的重担，才充分理解到ak所说的道理。

这几个月来，这个组长竟然把近乎七成的事情都以「不会」、「不熟悉」、「没把握」的三种理由都丢给她，而顏暖自己竟然还不知道；那剩下的三成也都是些小到不行的杂事，她空间的时候处理一下也就过去了，真正增加的工作量也没多少。

这件事情，在顏暖看来只是很单纯的有员工离职、自己去替补的事情，但在这背后，很多事情是言寒跟ak自己处理掉了。

那位前任组长在大家正忙碌于品牌秀的时候就已经提出了离职，当时的言寒已经准备前往汉堡了，又冒出这件事情，近乎是让他一个头两个大。

电商平台所要贩售的產品与品牌完全不同、负责的人员也不同，且为了做到风格独立的基本要求，一切关于这个平台上的设计，几乎是全权交由ak决定与安排，言寒只负责做最后确认。

言寒与他讨论出的结果就是，叫lina再撑几个月，等到处理完品牌秀后再批离职，真的没办法就继续找顏暖帮忙。

虽然他们没想到lina真的把大部分的事情都丢给顏暖，但一想到现在的结果，倒好像也是并不太坏。

一晃眼，就到了九月。

虽然距离网站上线还有两天，但宣传影片、照片跟与其他品牌合作的服饰消息都已经在社群媒体上率先曝光，等到网站一上线，准备好的线上与线下的广告、活动也都会同步开始。

「wae身为ap;w的副牌，您对它有甚么期许吗？」

言寒这一天下午总共安排了四场访问，而这也是他第四次回答这个问题，「它跳脱了品牌原有的框架，是我们新的的挑战

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