知洛许,他可以直接进行新人考核,不用再花时间在培训过程中。
只是考核项目有点多,负责考核的老师同时也负责新人培训,就只能在日常培训工作完成之余抽时间来给洛许单独做考核工作,断断续续用了五天,洛许总算完成了新人的考核。