第二六三章挣扎

职副组长用的一百个贡献点需要将近一年的时间，而大部分男员工在这个过程中早就忍不住把来之不易的贡献点花在自己的nV助理身上了，很少有人最后能攒起来的。

所以卓俊凡不光是存了，他应该还从张组长那里Ga0到了不少奖励的贡献点。

“谢谢你赵姐，没有你的辛勤付出和默默支持，我哪能这么快在公司立足啊，嘿嘿。”年轻男人说话时眉宇间充满了自信，面带yAn光爽朗的笑容，随意抬手拍了拍她的肩膀，“加油好好g。”

拍肩膀以示鼓励是公司男领导最常用的XSaO扰手段，这个动作首先不是很明显，上下级之间谈话的时候做一下看似不是很出格。nV员工心里膈应却不便做出很夸张的反应，要是躲避的动作太明显，男领导还会故意装出一副错愕的表情，那意思明显就是我拍下你的肩膀有什么大不了的，我就是想鼓励你一下嘛，你这人真奇怪，太敏感了吧。

办公室里资历老一点的nV同事在一旁察言观sE，不需要男领导的授意也会主动过来帮忙劝说，哎呀领导那是关心你呀，没必要大惊小怪的，咱们办公室都这样随便g肩搭背的，别惹领导不开心嘛。很快就有不止一个nV同事来劝，大家都这么说，涉世未深的年轻nV员工逐渐开始自我怀疑，难道真是自己反应过激了，想多了？

等到下次领导再来m0肩膀的时候就不太敢反抗了，而男领导的咸猪手也会随之慢慢往下挪。

赵加莹用余光瞥了眼在自己腰间上下摩挲的那只咸猪手，心想她有挺长时间没有遭受过这样的待遇了。毕竟她这些年伺候过的那些个高管们，别说过来装模作样地XSaO扰她，就算来了兴致，非得捏着自己的SaOnZI主动递到他们嘴边才会勉为其难地嘬上几口。

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