第694章 周亚梅家

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李学武点了点头，说道：“至少要等从港城回来再说，你同对外办联系一下，做好招待和安抚工作。”

“好的，我是说——”王露迟疑着提醒道：“对方会不会不谈了呀？”

“如果咱们继续搁置谈判，他们会不会觉得咱们缺乏必要的诚意和意愿，就结束这一轮合作了啊？”

“嗯，你说的也有可能。”

李学武抬起头用鼓励的眼神看了看她，秘书不仅仅是为领导工作的，也是跟着领导学习的。

而领导同样有义务培养和教育秘书，教给他们工作上的方式方法，尤其是做事的思维能力。

秘书差劲，说明领导的水平也一般。

“但商业谈判就是一种拉扯和博弈，并不单纯地像拔河比赛一样，谁有力量谁就赢了。”

他耐心地解释道：“要多方面、具体地考虑问道，比如双方的都在谋求一个合适的谈判时机。”

“再比如同为商业旅行团，其他人的谈判进度推进的很快，他们的进度相对较慢，也是一种心理压力。”

“哦——那，是不是跟您去辽东也有关系啊？”

王露好奇地问道：“如果您这一次辽东之行促成了一系列预期之中的谈判结果，对三禾株式会社也能造成谈判上的心理压力？”

“这是必然的，无关乎业务合作。”

李学武认真地解释道：“红星厂的体量越来越大，三禾株式会社在红星厂的成长过程中充当了相当重要的角色，在技术发展和学习领域起到了关键性的作用。”

“可以说红星厂的电子业务是在三禾株式会社的培养下成长起来的，他们不愿意看到这颗小树苗开花结果时被其他人摘了桃子。”

他敲了敲桌子强调道：“就算摘的不是他们那颗树上的，这些猴子也会上蹿下跳的着急。”

“这是心理学？”

王露好像听明白了，但也是单纯地听明白了，这会儿她倒是想起了自己一直在意的某件事。

同李雪也表达过对李学武说话复杂的感慨，后来又想到了李学武写过的那本《犯罪心理学》书。

这些无不佐证李学武较其他人，更甚于她的成熟和精明，至少是心理学和智商上的碾压。

不知道怎么

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