第167节

着说道，“让你们几个大忙人来，是为了一件小事啊，这不人事部现在太乱了，必须有人管起来，周副厂长说他可以负责，大家有什么意见吗？”

沉默了数十秒，郑南方第一个发言，“没有意见。”

杨红艳第二个发言，“肖厂长，我认为不管是谁负责人事部，招收干部的流程可以和以前一样，但以后招收工人测试的时候，必须有我在场，如果我不在，也必须有两个以上的车间主任在，否则成绩无效。。”

肖姗点了点头，说道，“你的意见很好，回头让人事部起草新的工作制度，把这一项写进去。”

杨红艳点了点头，“如果是这样，那谁来负责人事部都可以，我不反对。”

王林花最后说道，“我也不反对，不过，我们销售科招人，必须由我来招。”

肖姗点点头，说道，“好，既然大家都没有意见，那以后厂里的人事部主任就由周副厂长兼任。”说完带头鼓了一下掌。

大家也都跟着鼓了鼓掌。

从进来这间小会议室，周利军就非常紧张，当郑南方第一个说没有意见的时候，他很出乎意料，然后杨厂长等人也都没有提出反对意见，这让他心里特别感动，到现在他才不得不承认叔叔说过的话的确很对。

周副厂长说，汽车厂的其他三个副厂长，各方面的水平都比他强，让他做人做事儿一定要谦虚，度量一定要大。

但他当时十分不以为然，现在切身体会到了，郑厂长杨厂长的确各方面都很强，专业强能力强，而且在做人上，人品也好，并没有因为私下里的关系不太好而针对他。

小王厂长更不用说了，这么厉害的销售

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